淮北市“五確?！苯∪嫌兴鶎W服務體系

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淮北市圍繞擴大資源供給、夯實基層基礎、增加公益普惠，用心用情用力解決好老年教育資源不足的問題，推動老年教育資源向基層延伸。2022年，淮北市目標任務為新增學習目標任務0.85萬人，參與學習教育活動的老年人總數(shù)目標任務4.81萬人，截止目前，新增2.4萬學習人員，經(jīng)常參與學習教育活動的老年人達到6.2萬人（其中線上2萬人）。
確保想學有位。部門協(xié)調(diào)配合，以新建、改建、共建、合作辦學等方式因地制宜，盤活一批、擴容一批、新建一批、網(wǎng)辦一批，推動老年教育向鎮(zhèn)（街道）、村（居）延伸，打造老百姓家門口的老年學校。建成“市-縣（區(qū)）-鎮(zhèn)（街道）-村（社區(qū)）”四級老年教育辦學體系，市、縣、鎮(zhèn)、村四級老年教育體系服務網(wǎng)絡全覆蓋?；幢遍_放大學更名，淮北老年開放大學開始招生，相城老年大學改擴建完成。
確保資金到位。將政府舉辦的老年學校辦學經(jīng)費、專項經(jīng)費納入財政預算。對新建、改建、新設的公辦四級老年學校，按財政供給渠道一次性分別給予30萬元、20萬元、10 萬元、3 萬元的改造建設補助；對于擴容的公辦四級老年學校，按財政供給渠道一次性分別給予3萬元擴容補助；市級老年大學（學校）按 300 元/人年標準撥付生均經(jīng)費，縣級以下公辦老年學校，按 200 元/人年標準撥付生均經(jīng)費。2022年累計投入資金1000余萬元。
確保師資穩(wěn)定。發(fā)動學校教職員工、專業(yè)技術人才、文藝界人士、有特長的志愿者的積極性，征集老年教育兼職教師，建立師資庫，已入庫教師600余人；組建一支符合老年學校辦學需求、相對穩(wěn)定、以兼職教師為主體高素質(zhì)的教師隊伍。開發(fā)增設公益性崗位，以政府購買服務方式，面向高校畢業(yè)生招聘了21名老年學校（大學）工作人員。
確保課程稱心。積極開發(fā)培育老年課程資源，老年大學開設了手機應用、烹飪、戲曲等老年人感興趣的課程，開發(fā)淮北特色的剪紙、戲曲、淮北大鼓等課程，王志遠團隊開發(fā)編寫的《紅十字急救技能培訓》、張?zhí)飯F隊編寫的《茶藝文化》等多門課程入選全國社區(qū)老年大學分享課程。順利開通淮北老年遠程教育網(wǎng)，引進共享課程資源，近600門課免費使用。針對疫情影響，采取居家鍛煉和線上培訓的方式開展老年體育活動，在線上開展瑜伽、健身氣功、太極拳、廣場舞、競技麻將比賽等教學培訓，完成鋼琴、葫蘆絲、戲曲、二胡等成人線上免費培訓5期。開設古箏、書法、鋼琴、舞蹈等春、秋季成年人公益培訓28期，培訓人次3000人次。組織職業(yè)院校開設老年教育相關課程，編制《老年護理》活頁式教材。創(chuàng)新開展“第二課堂”，把轄區(qū)內(nèi)的老年人自發(fā)組織成立的舞蹈隊、模特秀、合唱團等老年學習共同體組織起來，系統(tǒng)開展”老有所學“活動。
確保品牌引領。淮北相城老年大學被評為長三角地區(qū)老年教育特色品牌項目和全國示范老年大學。鐘源閣紅色文化博物館入選長三角地區(qū)社區(qū)教育品牌項目以及長三角市民終身學習體驗基地，錦華苑社區(qū)老年大學的“書香錦華育銀齡”被評為全國“終身學習品牌項目”。
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